Onboarding: Ein intensives und strukturiertes Onboarding für einen reibungslosen Start in Ihr neues Aufgabengebiet.
Entwicklung: Gezielte Maßnahmen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung sowie Förderung von externen und internen Fortbildungen.
Arbeitsumfeld: Modernes, voll klimatisiertes Büro mit ergonomischer Ausstattung und digitaler Infrastruktur.
Atmosphäre: Eine offene und sympathische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Teamkultur: Regelmäßige Teamevents, um gemeinsam schöne Erlebnisse zu teilen und den Zusammenhalt zu stärken.
Finanzen: Attraktive Vergütung inklusive der zusätzlichen Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Infrastruktur: Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort sowie ein monatlicher 50 € Benefit-Bonus.
Versorgung: Kostenfreier Kaffee, Tee und Mineralwasser jederzeit zur Verfügung.
Finanzbuchhaltung: Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltungen (FiBu), insbesondere im Segment der Immobilienfonds.
Asset-Management: Fachgerechte Verwaltung der Sachkonten sowie die qualifizierte Buchung des Anlagevermögens.
Operatives Accounting: Durchführung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inklusive des Zahlungsverkehrs.
Reporting: Erstellung aussagekräftiger monatlicher Reportings sowie handelsrechtlicher Jahresabschlüsse nach HGB.
Tax Compliance: Fristgerechte Anfertigung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen (USt-VA).
Deklarationswesen: Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften (KSt, GewSt).
Consulting: Aktive Mitarbeit bei der Lösung komplexer betriebswirtschaftlicher und steuerlicher Fragestellungen.
Stakeholder-Management: Souveräner Ansprechpartner für Betriebs- und Wirtschaftsprüfer im Rahmen von Audits.
Profil: Ausbildung zum Steuerfachangestellten sowie eine erfolgreiche Weiterbildung zum Geprüften Bilanzbuchhalter (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Bildungsweg: In Deutschland anerkannte Ausbildung / Weiterbildung / Studium und Deutsch in Wort und Schrift.
Berufserfahrung: Mehrjährige relevante Praxiserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise mit ersten Einblicken in die Fondsbuchhaltung.
Software-Expertise: Sicherer Umgang mit SAP (FI/CO); Kenntnisse im Modul RE-FX (Real Estate) sind ein deutlicher Vorteil.
IT-Skills: Anwendungssichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Tools, insbesondere Excel für komplexe Tabellenkalkulationen.
Sprachniveau: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Business English) sind für die Kommunikation im Fondsumfeld von Vorteil.
Arbeitsstil: Pragmatischer, schneller und eigenständiger Arbeitsstil bei gleichzeitig hoher Präzision und Verlässlichkeit.
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